SUB BAGIAN LAYANAN EVALUASI KINERJA DAN KESEJAHTERAAN
Kode Etik dan Disiplin Pegawai
Materi Sosialisasi
Peraturan
Jenis Pelanggaran Disiplin



Hukuman
- teguran lisan;
- teguran tertulis; dan
- pernyataan tidak puas secara tertulis.
- penundaan kenaikan gaji berkala selama 1 (satu) tahun;
- penundaan kenaikan pangkat selama 1 (satu) tahun; dan
- penurunan pangkat setingkat lebih rendah selama 1 (satu) tahun.
- Penurunan jabatan setingkat lebih rendah selama 12 bulan;
- Pembebasan dari jabatan menjadi pelaksana selama 12 bulan;
- Pemberhentian dengan hormat tidak atas permintaan sendiri.
Alur Proses
Berkas Pendukung
1 | Surat pengantar dari unit |
2 | Surat panggilan I/dan II |
3 | Bukti kirim surat panggilan I/dan II |
4 | Berita Acara Pemeriksaan I/dan II |
5 | Laporan hasil pemeriksaan |
6 | SK Hukuman Disiplin Ringan |
7 |
Dokumen pendukung lain yang terkait (daftar hadir, dlsb) |
1 | Surat pengantar dari unit |
2 | Surat panggilan I/dan II |
3 | Bukti kirim surat panggilan I/dan II |
4 | Berita Acara Pemeriksaan I/dan II |
5 | Laporan hasil pemeriksaan |
6 | SK Hukuman Disiplin Sedang |
7 |
Dokumen pendukung lain yang terkait (daftar hadir, dlsb) |
1 | Surat pengantar dari unit |
2 | Surat panggilan I/dan II |
3 | Bukti kirim surat panggilan I/dan II |
4 | Berita Acara Pemeriksaan I/dan II |
5 |
Surat Perintah untuk melakukan pemeriksaan |
6 | Laporan hasil pemeriksaan |
7 | SK Hukuman Disiplin Berat |
8 | Surat keterangan kesaksian 2 rekan sejawat |
9 |
Dokumen pendukung lain yang terkait (daftar hadir, dlsb) |